Missions
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche et du responsable pôle service à la population, vous aurez pour missions :
Mission principale : organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche à Rosières.
Activités :
– Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans sonindividualité
– Favoriser la socialisation du jeune enfant
– Établir une relation de confiance avec les parents
– Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d’établissement
– Respecter le choix de la mère en matière d’allaitement
– Contribuer à l’identification des signes d’appel, de mal-être physique ou psychique de l’enfant, alerter les parents et les services compétents
– Prendre en compte la diversité culturelle
– Communiquer avec la famille au quotidien
– Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d’établissement
– Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
– Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant dans le respect de son intimité
– Répondre aux besoins alimentaires de l’enfant
– Aider l’enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.)
– Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
– Accompagner l’enfant dans une démarche éducative de développement durable- Élaborer des projets d’activités en lien avec les projets pédagogiques
– Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
– Favoriser les matériaux pédagogiques durables
– Réguler les interactions entre les enfants
– Estimer l’état de santé général de l’enfant
– Repérer les signes de mal-être et rassurer l’enfant et transmettre au responsable et aux parents
– Assurer la sécurité et prévenir l’accident
– Alerter et réagir en cas d’accident
– Participer au travail de l’équipe et aux réunions
– Rendre compte d’observations et d’activités effectuées
Profil recherché
– Notions de psychologie de l’enfant
– Proposer des supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants
– Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l’enfant de 0 à 6 ans
– Notions sur les techniques d’animation de jeunes enfants
– Connaissance des maladies infantiles et signaux d’alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.)
– Recenser les symptômes et connaître, les conduites à tenir
– Utilisation et stockage des produits de soins
– Règles et consignes de sécurité et d’hygiène
Conditions du poste :
– CDD 35 heures de 3 mois dans un premier temps, renouvelable par la suite
– Poste ouvert aux contractuels et aux titulaires de la fonction publique
– Diplôme d’Etat auxiliaire de puériculture exigé ; à défaut, les candidatures ayant un CAP Petite Enfance seront étudiées
– Amplitude horaire 7h-19h (7h de travail effectif / jour) sur un cycle de 3 semaines
– Salaire selon expérience
– Tickets restaurant
– Participation mutuelle santé et mutuelle prévoyance
– Adhésion au CNAS
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant 11 novembre 2025 à l’attention du président par mail à gestionnaires.rh@pays beaumedrobie.com ou par courrier à Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie 134 montée de la Chastelanne 07260 JOYEUSE.
Les entretiens sont prévus semaine 48, mardi 25 novembre 2025.
Prise de poste rapidement, au plus tard le 5 janvier 2025.
