Recrutement chargé de mission projet alimentaire inter territorial (PAIT)Sud Ardèche

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Recrutement chargé de mission projet alimentaire inter territorial (PAIT)Sud Ardèche

CONTEXTE : Trois intercommunalités du sud Ardèche (35.000 habitants), les Communautés de Communes du Pays des Vans en Cévennes (15 communes), des Gorges de l’Ardèche (20 communes), et du Pays Beaume-Drobie (19 communes) sont lauréates de l’appel à Projet Alimentaire Interterritorial. Aux côtés de nombreux partenaires territoriaux, consulaires, associatifs, elles ont établi une stratégie co-construite et partagée autour d’une assiette alimentaire durable en lien avec la dynamique TEPOS (Territoire à Energie Positive). La communauté de communes du Pays Beaume-Drobie en est chef de file du projet.

Sur la base de la candidature, le territoire engage une déclinaison opérationnelle pour aller vers plus de résilience alimentaire. Les publics cibles sont principalement les agriculteurs, les acteurs économiques (restaurateurs, hébergeurs…), les habitants, notamment les publics scolaires et les publics défavorisés.

MISSIONS :

  • Piloter l’élaboration opérationnelle et la mise en œuvredu Projet Alimentaire Interterritorial (PAiT).
  • Mobiliser du foncier agricole (reconquête de friches, création foncière, PAEN…) support pour la structuration des filières alimentaires courtes en lien avec les actions portées par les collectivités et les acteurs locaux.
  • Finaliser le plan d’actions opérationnel du PAiT par le suivi d’études complémentaires (Défi « Famille à alimentation positive », mobilisation foncière, étude de faisabilité sur cantines scolaires, mise en place de chantier d’insertion en lien avec les besoins des agriculteurs)
  • Accompagner la recherche de financements du programme d’actions porté par les acteurs privés comme publics (suivi appel à projet, ingénierie financière, veille thématique…)
  • Assurer le suivi technique, administratif et financier du Plan Alimentaire Territorial (en partenariat avec les services internes mais aussi en lien avec le programme Leader et la DRAAF .
  • Garantir la transversalité de la démarche avec les autres programmes et outils (PLUi, stratégie touristique, TEPOS, …).
  • Définir et mettre en œuvre les modalités de concertation et de mobilisation, faciliter la mise en synergie des acteurs locaux de l’agriculture, de l’alimentaire, de l’aménagement, tant institutionnels que professionnels
  • Participer aux différents réseaux existants en lien avec le PAT (locaux, régionaux, nationaux) et structurer les partenariats
  • Organiser et animer des ateliers participatifs, des événements grand public de sensibilisation et d’éducation à l’alimentation durable
  • Établir et animer une gouvernance locale

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Diplôme de l’enseignement supérieur en agriculture/agronomie/développement territorial/alimentation/ sociologie (BAC+3 à +5)
  • Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans les domaines concernés, idéalement au sein d’un territoire à dominante rurale
  •  D’un intérêt marqué pour la ruralité, l’agriculture, les produits les démarches agro- environnementales et les systèmes alimentaires territoriaux ainsi que l’action publique, vous disposez d’expériences significatives en management de projet dans ces domaines. Vous maîtrisez la méthodologie de gestion de projet et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
  • Force de proposition, rigoureux et pragmatique, vous avez un sens avéré de l’observation, un bon esprit de synthèse et une capacité de vision prospective et intégrée.
  • Vous êtes capable de créer un espace d’animation de collectif, de coordination, de facilitation de groupe (intelligence collective), de vulgarisation et de communication ;
  • A l’aise à l’écrit, vos connaissances techniques, juridiques et financières vous permettent la rédaction de notes, de présentations et la gestion budgétaire de ce projet (projets de délibérations, conventions de partenariats, rapports techniques, comptes rendus…).
  •  D’un naturel curieux et ouvert d’esprit, vous vous adaptez facilement. Bien qu’autonome vous êtes également parfaitement capable de travailler en équipe
  •  Vous maîtrisez outil informatique classique : word, excel, power point, outils collaboratifs, site web,
  •  Permis B

NATURE DU POSTE :

  • Temps complet, 35h00 hebdomadaires,
  •  Cadre d’emploi catégorie A, attaché ou ingénieur,
  •  Contrat à durée déterminée de 2 ans
  •  Rémunération fixée en référence à la grille indiciaire correspondante et régimeindemnitaire en vigueur dans la collectivité,
  •  Ticket restaurant, participation Mutuelle
  •  Poste basé à Joyeuse, avec déplacements fréquents sur le territoire,
  •  Poste à pourvoir au 01/03/2022.

CANDIDATURES :

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à faire parvenir par courrier :
Monsieur Le Président- Communauté de communes du Pays Beaume-Drobie- 134 Montée Chastelanne- CS 90030- 07260 JOYEUSE.
Date limite de dépôt des candidatures : 4 février 2022 à 12h.
Entretien de recrutement entre le 14 et le 17 février 2022

Pour tout renseignement sur le poste : Pascale LIOUTIER developpement@pays- beaumedrobie.com / Tel : 06.79.54.15.23/ 04.75.89.80.86

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